Sementara itu, salah satu peserta, Yandi Olopan Saragi, Asisten Kepala Kebun Ngabang, menyampaikan apresiasinya atas kesempatan yang diberikan perusahaan untuk mengikuti program sertifikasi kompetensi tersebut.

Menurutnya, kegiatan ini tidak hanya memperkuat pemahaman teknis dan manajerial dalam pengelolaan kebun, tetapi juga menjadi sarana untuk menyelaraskan standar kompetensi para Asisten Kepala sesuai kebutuhan dan tuntutan perusahaan yang terus berkembang.

> “Melalui kegiatan ini, kami memperoleh pembekalan yang sangat bermanfaat untuk meningkatkan kompetensi serta memperkuat pemahaman terhadap standar kerja yang berlaku. Kami berharap ilmu dan pengalaman yang diperoleh dapat diterapkan secara optimal dalam mendukung peningkatan kinerja operasional di unit kerja masing-masing,” ujar Yandi.

Melalui pelaksanaan Program Sertifikasi Kompetensi Asisten Kepala Batch II dan Batch III Tahun 2026, PTPN IV Regional V di bawah naungan Holding Perkebunan Nusantara terus menegaskan komitmennya dalam membangun sumber daya manusia yang profesional, kompeten, adaptif, dan berintegritas.

Penguatan kompetensi tersebut diharapkan mampu mendukung peningkatan produktivitas, efektivitas operasional, serta daya saing perusahaan secara berkelanjutan melalui pengelolaan perkebunan yang modern, unggul, dan berorientasi pada kinerja.(Adv)*